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每屆不超10席!合肥市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)指南:條件、流程、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(2026版最新辦法)

文字:[大][中][小] 2026/1/30    瀏覽次數(shù):296    
合肥市最高質(zhì)量榮譽(yù)——“市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)”迎來(lái)新政!最新修訂的《合肥市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法》將于2026年1月1日正式實(shí)施,有效期5年。本辦法明確了該獎(jiǎng)項(xiàng)每?jī)赡暝u(píng)選一屆,每屆獲獎(jiǎng)組織不超過(guò)10家的稀缺性與權(quán)威性。本文將為您深度拆解申報(bào)的12項(xiàng)必備條件、基于《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》(GB/T19580)的1000分評(píng)審體系,以及從材料初審到現(xiàn)場(chǎng)答辯的全流程細(xì)節(jié),助力優(yōu)秀企業(yè)搶占先機(jī)。
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合肥市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法
第一章總則
第一條為規(guī)范合肥市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng))評(píng)選表彰和監(jiān)督管理工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》《安徽省人民政府質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我市實(shí)際,制定本辦法。
第二條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng),主要授予在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、生態(tài)、管理和服務(wù)等質(zhì)量提升上成績(jī)突出,具有顯著的示范帶動(dòng)作用,對(duì)我市質(zhì)量建設(shè)做出積極貢獻(xiàn)的組織。
第三條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)原則上每?jī)赡暝u(píng)選一屆,按照國(guó)家《評(píng)比表彰和創(chuàng)建示范活動(dòng)管理辦法》等規(guī)定規(guī)范開(kāi)展。
每屆獲獎(jiǎng)組織不超過(guò)10個(gè)。
第四條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國(guó)務(wù)院及省委省政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)有關(guān)規(guī)定。按照專(zhuān)家評(píng)審、社會(huì)公示、政府決策的程序,堅(jiān)持組織自愿、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、好中選優(yōu)的原則,不向組織收費(fèi)、不增加組織負(fù)擔(dān)。
第五條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的工作經(jīng)費(fèi),列入市年度財(cái)政預(yù)算。
第二章組織管理及職責(zé)
第六條為保障評(píng)審工作有序開(kāi)展,由市政府質(zhì)量主管部門(mén)提出每屆市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)評(píng)委會(huì))建議名單,報(bào)市政府確定。評(píng)委會(huì)下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)評(píng)委會(huì)日常工作及組織開(kāi)展市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作。
第七條評(píng)委會(huì)由學(xué)者、企業(yè)管理者、行業(yè)代表等質(zhì)量專(zhuān)家和政府相關(guān)部門(mén)人員組成,負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督評(píng)審工作,審議評(píng)審規(guī)則、審定候選名單及決定重大事項(xiàng)。
第八條評(píng)委會(huì)辦公室擬定每屆市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審工作計(jì)劃、評(píng)審規(guī)則,建立評(píng)審專(zhuān)家?guī)欤麄魍茝V獲獎(jiǎng)組織先進(jìn)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)等,負(fù)責(zé)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的申請(qǐng)受理和資格審查等工作。
第九條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)采取專(zhuān)家評(píng)審方式,由評(píng)委會(huì)辦公室從專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取專(zhuān)家組成專(zhuān)家評(píng)審組開(kāi)展評(píng)審工作。當(dāng)年評(píng)審工作結(jié)束,專(zhuān)家評(píng)審組自動(dòng)解散。
第三章評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)及申報(bào)條件
第十條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)采用《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》(GB/T19580)和《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則實(shí)施指南》(GB/Z19579)。評(píng)審內(nèi)容包括:領(lǐng)導(dǎo),戰(zhàn)略,顧客與市場(chǎng),資源,過(guò)程管理,測(cè)量、分析與改進(jìn),經(jīng)營(yíng)結(jié)果等7個(gè)部分,總分為1000分。
第十一條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)推薦名單應(yīng)當(dāng)是得分達(dá)到600分以上且得分居前的組織。參加評(píng)審的組織得分均未達(dá)到600分的,該年度獎(jiǎng)項(xiàng)空缺。
第十二條申報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織,應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備下列條件:
(一)在本市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊(cè)3年以上;
(二)從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的,其自主創(chuàng)新能力強(qiáng),實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略和品牌戰(zhàn)略,組織文化突出,具有卓越的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和社會(huì)貢獻(xiàn),經(jīng)營(yíng)規(guī)模、總資產(chǎn)貢獻(xiàn)率等在上年度位居本市領(lǐng)先地位;從事非贏利性業(yè)務(wù)的,其社會(huì)貢獻(xiàn)位于行業(yè)前列;
(三)建立并實(shí)施卓越績(jī)效管理制度,質(zhì)量管理體系健全,已通過(guò)質(zhì)量管理體系認(rèn)證或其他相關(guān)管理體系認(rèn)證,具有顯著的質(zhì)量效益;
(四)符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排、安全生產(chǎn)、質(zhì)量等法律法規(guī)及政策要求,具備相關(guān)資質(zhì)或證照;
(五)質(zhì)量管理工作具有行業(yè)特色、企業(yè)特點(diǎn),質(zhì)量工作成績(jī)顯著,持續(xù)改進(jìn)效果強(qiáng);
(六)積極履行社會(huì)責(zé)任,具有良好的誠(chéng)信記錄和社會(huì)聲譽(yù)。
第十三條組織有下列情形之一的,不受理其評(píng)審申請(qǐng):
(一)不符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)、環(huán)保、質(zhì)量等方面政策;
(二)近3年內(nèi)有重大質(zhì)量、安全、環(huán)保等事故;
(三)近3年內(nèi)在國(guó)家、省、市級(jí)監(jiān)督抽查或監(jiān)督檢查中,其產(chǎn)品、工程或服務(wù)被發(fā)現(xiàn)存在嚴(yán)重質(zhì)量問(wèn)題;
(四)近3年內(nèi)存在涉稅違法違規(guī)行為;
(五)存在其他違反法律、法規(guī)的行為。
第四章評(píng)審程序
第十四條評(píng)委會(huì)辦公室通過(guò)市級(jí)主要新聞媒體和政府部門(mén)網(wǎng)站發(fā)布評(píng)審?fù)ㄖ跋嚓P(guān)要求。
第十五條申報(bào)組織在自愿基礎(chǔ)上如實(shí)填寫(xiě)《合肥市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)申報(bào)表》,經(jīng)縣(市)區(qū)政府、開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)簽署推薦意見(jiàn)后,連同自評(píng)報(bào)告和相關(guān)材料報(bào)送評(píng)委會(huì)辦公室。
第十六條各縣(市)區(qū)政府、開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)、市政府行業(yè)主管部門(mén)負(fù)責(zé)本轄區(qū)、本行業(yè)內(nèi)申報(bào)組織的培育。
第十七條評(píng)委會(huì)辦公室對(duì)申報(bào)組織的基本條件、申報(bào)材料的完整性進(jìn)行審查,同時(shí),書(shū)面征求相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)。通過(guò)審查的,向社會(huì)公示名單,公示無(wú)異議的,進(jìn)入材料評(píng)審。
第十八條評(píng)委會(huì)辦公室組織專(zhuān)家評(píng)審組開(kāi)展材料評(píng)審工作,形成材料評(píng)審報(bào)告。根據(jù)材料評(píng)審報(bào)告,按照得分高低順序,確定現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審的組織名單;對(duì)未進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審的組織,反饋材料評(píng)審報(bào)告。
第十九條評(píng)委會(huì)辦公室組織專(zhuān)家評(píng)審組開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審工作,形成現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告,并提出申報(bào)組織的優(yōu)勢(shì)和可改進(jìn)之處。根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告,按照“好中選優(yōu)”的原則,確定進(jìn)入演講答辯的候選組織名單;對(duì)未進(jìn)入演講答辯的申報(bào)組織,反饋現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審報(bào)告。
第二十條評(píng)委會(huì)辦公室根據(jù)候選組織名單,組織專(zhuān)家評(píng)審組開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)演講答辯工作。專(zhuān)家評(píng)審組根據(jù)候選組織的演講答辯情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)打分。
第二十一條評(píng)委會(huì)辦公室組織專(zhuān)家評(píng)審組根據(jù)材料評(píng)審、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審和現(xiàn)場(chǎng)演講答辯情況,對(duì)候選組織進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)打分,并按得分高低排序,形成綜合評(píng)價(jià)報(bào)告。根據(jù)綜合評(píng)價(jià)報(bào)告,提出建議獲獎(jiǎng)組織名單,提交評(píng)委會(huì)審定。
第二十二條評(píng)委會(huì)對(duì)建議獲獎(jiǎng)組織名單進(jìn)行表決,確定獲獎(jiǎng)初選組織名單和候補(bǔ)組織名單。評(píng)委會(huì)辦公室向社會(huì)公示,公示時(shí)間不少于7天,公示無(wú)異議的,按照規(guī)定程序上報(bào)市政府批準(zhǔn)。
第五章獎(jiǎng)勵(lì)與監(jiān)督
第二十三條對(duì)獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織,按規(guī)定頒發(fā)獎(jiǎng)牌。
第二十四條獲獎(jiǎng)組織應(yīng)當(dāng)積極履行向社會(huì)宣傳推廣其先進(jìn)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)的義務(wù)(涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密的除外),并持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理、不斷創(chuàng)新,發(fā)揮標(biāo)桿引領(lǐng)作用,帶動(dòng)本市總體質(zhì)量水平提升。
第二十五條獲獎(jiǎng)組織可在組織形象宣傳中,使用市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)稱(chēng)號(hào)及標(biāo)識(shí),但需注明獲獎(jiǎng)年度,且不得用于產(chǎn)品宣傳,不得在產(chǎn)品或包裝上標(biāo)注市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)稱(chēng)號(hào)或標(biāo)識(shí)。
第二十六條申報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織對(duì)申報(bào)材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對(duì)采取弄虛作假等不正當(dāng)手段獲得市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)的組織,由評(píng)委會(huì)辦公室報(bào)評(píng)委會(huì)提請(qǐng)市政府批準(zhǔn),撤銷(xiāo)其市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)稱(chēng)號(hào),收回獎(jiǎng)牌,向社會(huì)公告,5年內(nèi)不再受理其申報(bào)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。
第二十七條獲獎(jiǎng)組織在獲獎(jiǎng)后如發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生、食品安全等事故或其他違反市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)宗旨與原則的重大事項(xiàng)的,由評(píng)委會(huì)辦公室報(bào)評(píng)委會(huì)提請(qǐng)市政府批準(zhǔn),撤銷(xiāo)其市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)稱(chēng)號(hào),收回獎(jiǎng)牌,向社會(huì)公告。
第二十八條縣(市)區(qū)政府、開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)市場(chǎng)監(jiān)管部門(mén)應(yīng)當(dāng)每年對(duì)其轄區(qū)5年內(nèi)的獲獎(jiǎng)組織進(jìn)行回訪,支持其獲獎(jiǎng)后持續(xù)改進(jìn)質(zhì)量管理,發(fā)現(xiàn)其質(zhì)量管理績(jī)效嚴(yán)重退步的,督促其整改;發(fā)現(xiàn)存在應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)獎(jiǎng)勵(lì)情況的,及時(shí)報(bào)告評(píng)委會(huì)辦公室,由評(píng)委會(huì)辦公室按照相應(yīng)程序處理。
第二十九條承擔(dān)市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審任務(wù)的機(jī)構(gòu)和人員,要嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行評(píng)審,嚴(yán)守紀(jì)律,公正廉潔,并保守申報(bào)組織的國(guó)家秘密和商業(yè)秘密。
對(duì)在評(píng)審過(guò)程中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、造成不良后果的機(jī)構(gòu)或個(gè)人,由評(píng)委會(huì)取消其參與評(píng)審工作資格,并提交主管部門(mén)或所在單位依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予處理;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
第三十條市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審過(guò)程公開(kāi)、透明,接受媒體、公眾及社會(huì)各界的監(jiān)督。
第六章附則
第三十一條本辦法由市政府質(zhì)量主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。
第三十二條本辦法自2026年1月1日起施行,有效期5年。《合肥市人民政府關(guān)于印發(fā)合肥市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)管理辦法的通知》(合政〔2021〕65號(hào))同時(shí)廢止。
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